Ustalenia Instytucji Zarządzającej w sprawie bezpieczeństwa i zdrowia pracowników zatrudnionych w projektach Interreg

Drukuj

W ostatnich miesiącach sytuacja w związku z pandemią COVID-19 uległa dalszemu zaostrzeniu. W dniu 22.01.2021 r. Federalne Ministerstwo Pracy i Spraw Socjalnych opublikowało rozporządzenie dotyczące bezpieczeństwa pracy (niem. "SARS-CoV-2-Arbeitsschutzverordnung"). Rozporządzenie to zostało zmienione przez "Dritte Verordnung zur Änderung der SARS-CoV-2-Arbeitsschutzverordnung" i obowiązuje do 30.06.2021 r.

W odniesieniu do niniejszego rozporządzenia Instytucja Zarządzająca Programu Współpracy Interreg V A Meklemburgia-Pomorze Przednie / Brandenburgia / Polska przyjęła następujące ustalenia.

Również w Programie Współpracy Interreg VA ważne jest, aby zminimalizować ryzyko zakażenia koronawirusem w miejscu pracy oraz chronić bezpieczeństwo i zdrowie pracowników w projektach. W tym celu konieczne jest ograniczenie do minimum bezpośrednich kontaktów między pracownikami projektów. Praca nad projektem powinna być zorganizowana w taki sposób, aby można było ją wykonywać z domowego biura. Praca w siedzibie pracodawcy lub w miejscu realizacji projektu jest możliwa tylko wtedy, gdy istnieją ważne powody do osobistej obecności w celu realizacji działań projektowych. Decyzja o konieczności lub pilności osobistej obecności pracowników projektu jest podejmowana przez odpowiedniego pracodawcę.

Niniejszy ustalenia obowiązują wszystkich niemieckich partnerów projektu do 30.06.2021 r. Analogiczne podejście jest zdecydowanie zalecane dla wszystkich polskich partnerów projektu.

W przypadku pracowników projektów, którzy dojeżdżają do pracy na granicy lub za granicą, koszty testów antygenowych, wymaganych przy wjeździe do Niemiec, mogą zostać sfinansowane w ramach projektów. Testy muszą spełniać wymagania Instytutu Roberta Kocha. Obejmują one testy, które osiągają czułość ≥80 % i swoistość ≥97 % w porównaniu z testami PCR.